Definir metas de produção. Definir plano de investimento. Atuar na definição de linhas de produto. Participar de avaliações das tendências de mercado. Definir políticas ambientais, sociais e de segurança e higiene do trabalho. Dimensionar recursos. Avaliar exeqüibilidade de projetos. Definir padrões de qualidade. Fomentar pesquisa e desenvolvimento. Prospectar tendências tecnológicas. Analisar plano de vendas. Decidir plano de produção (tipo, quantidade, prazos). Especificar recursos humanos e materiais. Planejar paradas e intervenções em máquinas, equipamentos e instalações. Analisar viabilidade econômica. Elaborar plano de contigência na produção. Instituir metodologia de trabalho. Revisar planos de produção. Programar produção. Realizar investimento. Implantar novas metodologias de trabalho. Implantar tecnologias e inovações. Realizar ações preventivas e corretivas. Realizar controle orçamentário. Administrar indicadores de produção. Redirecionar procedimentos. Administrar custos de produção. Referendar plano de manutenção. Fazer cumprir normas de qualidade. Qualificar equipamentos e fornecedores. Validar métodos e processos. Desenvolver sistemas de monitoração. Manter rastreabilidade documental do produto. Garantir autonomia do departamento de qualidade. Buscar certificação de qualidade de produtos. Determinar qualificações do pessoal. Diagnosticar necessidade de treinamento e desenvolvimento de pessoal. Promover treinamento e desenvolvimento do pessoal. Avaliar desempenho do pessoal. Contribuir na elaboração de descrição de cargos. Gerenciar salários, promoções, admissões e demissões. Aprovar normas e instruções. Estabelecer política de logística. Estabelecer política de gerenciamento de estoques. Identificar novos fornecedores e prestadores de serviço. Gerenciar custos e prazos logísticos. Assegurar cumprimento da legislação e de normas ambientais. Preparar plano de contingência ambiental. Gerenciar crises. Propor melhorias de processos. Difundir cultura de preservação ambiental. Mitigar passivo ambiental. Controlar cumprimento das normas de higiene e segurança do trabalho. Controlar ordem, limpeza e organização das áreas de trabalho (housekeeping). Implementar recomendações da cipa e de outros órgãos. Disseminar cultura de prevenção de acidentes. Disseminar cultura de higiene e saúde. Minimizar exposição de pessoas a risco. Minimizar permanência de pessoas em áreas insalubres. Exigir uso de epi e epc. Registrar atividades de treinamento. Dialogar com órgãos de controle ambiental. Estimular processo de comunicação. Interpretar relatórios. Redigir relatórios. Expor idéias. Falar em público. Fazer exposições na mídia. Verticalizar informações. Demonstrar respeito a chefes e subordinados. Trabalhar com ética. Mostrar criatividade. Trabalhar em equipe. Mostrar versatilidade. Demonstrar capacidade de liderança. Delegar responsabilidades. Focalizar na busca de resultados. Administrar conflitos. Tomar decisões. Mostrar otimismo. Mostrar coerência. Trabalhar com responsabilidade social. Demonstrar visão de futuro. Definir metas de produção. Definir plano de investimento. Atuar na definição de linhas de produto. Participar de avaliações das tendências de mercado. Definir políticas ambientais, sociais e de segurança e higiene do trabalho. Dimensionar recursos. Avaliar exeqüibilidade de projetos. Definir padrões de qualidade. Fomentar pesquisa e desenvolvimento. Prospectar tendências tecnológicas. Analisar plano de vendas. Decidir plano de produção (tipo, quantidade, prazos). Especificar recursos humanos e materiais. Planejar paradas e intervenções em máquinas, equipamentos e instalações. Analisar viabilidade econômica. Elaborar plano de contigência na produção. Instituir metodologia de trabalho. Revisar planos de produção. Programar produção. Realizar investimento. Implantar novas metodologias de trabalho. Implantar tecnologias e inovações. Realizar ações preventivas e corretivas. Realizar controle orçamentário. Administrar indicadores de produção. Redirecionar procedimentos. Administrar custos de produção. Referendar plano de manutenção. Fazer cumprir normas de qualidade. Qualificar equipamentos e fornecedores. Validar métodos e processos. Desenvolver sistemas de monitoração. Manter rastreabilidade documental do produto. Garantir autonomia do departamento de qualidade. Buscar certificação de qualidade de produtos. Determinar qualificações do pessoal. Diagnosticar necessidade de treinamento e desenvolvimento de pessoal. Promover treinamento e desenvolvimento do pessoal. Avaliar desempenho do pessoal. Contribuir na elaboração de descrição de cargos. Gerenciar salários, promoções, admissões e demissões. Aprovar normas e instruções. Estabelecer política de logística. Estabelecer política de gerenciamento de estoques. Identificar novos fornecedores e prestadores de serviço. Gerenciar custos e prazos logísticos. Assegurar cumprimento da legislação e de normas ambientais. Preparar plano de contingência ambiental. Gerenciar crises. Propor melhorias de processos. Difundir cultura de preservação ambiental. Mitigar passivo ambiental. Controlar cumprimento das normas de higiene e segurança do trabalho. Controlar ordem, limpeza e organização das áreas de trabalho (housekeeping). Implementar recomendações da cipa e de outros órgãos. Disseminar cultura de prevenção de acidentes. Disseminar cultura de higiene e saúde. Minimizar exposição de pessoas a risco. Minimizar permanência de pessoas em áreas insalubres. Exigir uso de epi e epc. Registrar atividades de treinamento. Dialogar com órgãos de controle ambiental. Estimular processo de comunicação. Interpretar relatórios. Redigir relatórios. Expor idéias. Falar em público. Fazer exposições na mídia. Verticalizar informações. Demonstrar respeito a chefes e subordinados. Trabalhar com ética. Mostrar criatividade. Trabalhar em equipe. Mostrar versatilidade. Demonstrar capacidade de liderança. Delegar responsabilidades. Focalizar na busca de resultados. Administrar conflitos. Tomar decisões. Mostrar otimismo. Mostrar coerência. Trabalhar com responsabilidade social. Demonstrar visão de futuro. Definir metas de produção. Definir plano de investimento. Atuar na definição de linhas de produto. Participar de avaliações das tendências de mercado. Definir políticas ambientais, sociais e de segurança e higiene do trabalho. Dimensionar recursos. Avaliar exeqüibilidade de projetos. Definir padrões de qualidade. Fomentar pesquisa e desenvolvimento. Prospectar tendências tecnológicas. Analisar plano de vendas. Decidir plano de produção (tipo, quantidade, prazos). Especificar recursos humanos e materiais. Planejar paradas e intervenções em máquinas, equipamentos e instalações. Analisar viabilidade econômica. Elaborar plano de contigência na produção. Instituir metodologia de trabalho. Revisar planos de produção. Programar produção. Realizar investimento. Implantar novas metodologias de trabalho. Implantar tecnologias e inovações. Realizar ações preventivas e corretivas. Realizar controle orçamentário. Administrar indicadores de produção. Redirecionar procedimentos. Administrar custos de produção. Referendar plano de manutenção. Fazer cumprir normas de qualidade. Qualificar equipamentos e fornecedores. Validar métodos e processos. Desenvolver sistemas de monitoração. Manter rastreabilidade documental do produto. Garantir autonomia do departamento de qualidade. Buscar certificação de qualidade de produtos. Determinar qualificações do pessoal. Diagnosticar necessidade de treinamento e desenvolvimento de pessoal. Promover treinamento e desenvolvimento do pessoal. Avaliar desempenho do pessoal. Contribuir na elaboração de descrição de cargos. Gerenciar salários, promoções, admissões e demissões. Aprovar normas e instruções. Estabelecer política de logística. Estabelecer política de gerenciamento de estoques. Identificar novos fornecedores e prestadores de serviço. Gerenciar custos e prazos logísticos. Assegurar cumprimento da legislação e de normas ambientais. Preparar plano de contingência ambiental. Gerenciar crises. Propor melhorias de processos. Difundir cultura de preservação ambiental. Mitigar passivo ambiental. Controlar cumprimento das normas de higiene e segurança do trabalho. Controlar ordem, limpeza e organização das áreas de trabalho (housekeeping). Implementar recomendações da cipa e de outros órgãos. Disseminar cultura de prevenção de acidentes. Disseminar cultura de higiene e saúde. Minimizar exposição de pessoas a risco. Minimizar permanência de pessoas em áreas insalubres. Exigir uso de epi e epc. Registrar atividades de treinamento. Dialogar com órgãos de controle ambiental. Estimular processo de comunicação. Interpretar relatórios. Redigir relatórios. Expor idéias. Falar em público. Fazer exposições na mídia. Verticalizar informações. Demonstrar respeito a chefes e subordinados. Trabalhar com ética. Mostrar criatividade. Trabalhar em equipe. Mostrar versatilidade. Demonstrar capacidade de liderança. Delegar responsabilidades. Focalizar na busca de resultados. Administrar conflitos. Tomar decisões. Mostrar otimismo. Mostrar coerência. Trabalhar com responsabilidade social. Demonstrar visão de futuro. Definir metas de produção. Definir plano de investimento. Atuar na definição de linhas de produto. Participar de avaliações das tendências de mercado. Definir políticas ambientais, sociais e de segurança e higiene do trabalho. Dimensionar recursos. Avaliar exeqüibilidade de projetos. Definir padrões de qualidade. Fomentar pesquisa e desenvolvimento. Prospectar tendências tecnológicas. Analisar plano de vendas. Decidir plano de produção (tipo, quantidade, prazos). Especificar recursos humanos e materiais. Planejar paradas e intervenções em máquinas, equipamentos e instalações. Analisar viabilidade econômica. Elaborar plano de contigência na produção. Instituir metodologia de trabalho. Revisar planos de produção. Programar produção. Realizar investimento. Implantar novas metodologias de trabalho. Implantar tecnologias e inovações. Realizar ações preventivas e corretivas. Realizar controle orçamentário. Administrar indicadores de produção. Redirecionar procedimentos. Administrar custos de produção. Referendar plano de manutenção. Fazer cumprir normas de qualidade. Qualificar equipamentos e fornecedores. Validar métodos e processos. Desenvolver sistemas de monitoração. Manter rastreabilidade documental do produto. Garantir autonomia do departamento de qualidade. Buscar certificação de qualidade de produtos. Determinar qualificações do pessoal. Diagnosticar necessidade de treinamento e desenvolvimento de pessoal. Promover treinamento e desenvolvimento do pessoal. Avaliar desempenho do pessoal. Contribuir na elaboração de descrição de cargos. Gerenciar salários, promoções, admissões e demissões. Aprovar normas e instruções. Estabelecer política de logística. Estabelecer política de gerenciamento de estoques. Identificar novos fornecedores e prestadores de serviço. Gerenciar custos e prazos logísticos. Assegurar cumprimento da legislação e de normas ambientais. Preparar plano de contingência ambiental. Gerenciar crises. Propor melhorias de processos. Difundir cultura de preservação ambiental. Mitigar passivo ambiental. Controlar cumprimento das normas de higiene e segurança do trabalho. Controlar ordem, limpeza e organização das áreas de trabalho (housekeeping). Implementar recomendações da cipa e de outros órgãos. Disseminar cultura de prevenção de acidentes. Disseminar cultura de higiene e saúde. Minimizar exposição de pessoas a risco. Minimizar permanência de pessoas em áreas insalubres. Exigir uso de epi e epc. Registrar atividades de treinamento. Dialogar com órgãos de controle ambiental. Estimular processo de comunicação. Interpretar relatórios. Redigir relatórios. Expor idéias. Falar em público. Fazer exposições na mídia. Verticalizar informações. Demonstrar respeito a chefes e subordinados. Trabalhar com ética. Mostrar criatividade. Trabalhar em equipe. Mostrar versatilidade. Demonstrar capacidade de liderança. Delegar responsabilidades. Focalizar na busca de resultados. Administrar conflitos. Tomar decisões. Mostrar otimismo. Mostrar coerência. Trabalhar com responsabilidade social. Demonstrar visão de futuro.
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