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Anápolis, GO (br)

Champion

Anunciado no site Vagas.com.br - O que se espera, nessa vaga: 1 - Proatividade; 2 - Energia para continuidade das ações O que se espera, nessa vaga: 1 - Proatividade; 2 - Energia para continuidade das ações levantadas pela gestão; 3 - Boa leitura do mercado de trabalho; 4 - Desenvoltura para negociar com outros departamentos e fornecedores; 5 - Interesse de aprender, desenvolver e crescer na corporação; 6 - Estar cursando ensino superior em Administração de Empresas ou áreas afins. O candidato deve ter disponibilidade para atuar em Anápolis/GO.

Vagas de Estágio em Gente e Gestão


São Paulo, SP (br)

Tenda

Anunciado no site Vagas.com.br - *** Vaga Exclusiva PCD *** Analisar, aplicar e controlar rotinas de Administração de Pessoal *** Vaga Exclusiva PCD *** Analisar, aplicar e controlar rotinas de Administração de Pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e políticas da empresa. Auxiliar nas rotinas de Gente e Gestão, afim de garantir a satisfação dos clientes internos e atingimentos das metas estabelecidas. Desejável conhecimento sobre Rotinas de administração de Pessoal; Desejável conhecimento do Pacote Office. Local de trabalho: Centro de São Paulo Benefícios VT VR R$ 19,00 Assistência Médica e Odonto (Sul América) Seguro de vida

Vagas de Auxiliar Administrativo - Gente e Gestão


Rio de Janeiro, RJ (br)

Kenner

Anunciado no site Vagas.com.br - Atuar no setor de Gente e Gestão, coordenar e planejar as rotinas do departamento de gente e gestão Atuar no setor de Gente e Gestão, coordenar e planejar as rotinas do departamento de gente e gestão, garantir o cumprimento das políticas, práticas e procedimentos em geral (Benefícios, R&S, T&D, Remuneração e Segurança do Trabalho). Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho e elaborar plano de ação de acordo com a demanda. Necessária experiência com Recursos Humanos, tais como: R&S, T&D, indicadores, desenvolvimento de campanhas e suporte sindical e jurídico do trabalho. Ensino Superior completo desejável em Psicologia, Administração, Pedagogia ou áreas afins. Desejável Pós-graduação em Gestão de Negócio, Pessoas ou similares; Conhecimentos em Legislação Trabalhista e RH Industrial. Benefícios: Celular fornecido pela empresa, Estacionamento, Restaurante na empresa, Seguro de vida em grupo, Vale-transporte. -Regime de contratação: CLT (Efetivo) -Horário: De segunda a sexta, das 7h15 às 17h

Vagas de Coordenador de Gente e Gestão


Belo Horizonte, MG (br)

BRMALLS

Anunciado no site Vagas.com.br - em uma das etapas das entrevistas, e auxiliando na capitação de currículos das vagas mais críticas; - Acompanhar Pré Requisitos: - Ensino Superior completo em Administração, Psicologia ou áreas correlatas; - Experiência na área de Recursos Humanos generalista; - Pacote Office Intermediário; - Desejável MBA; - Disponibilidade para viagens. Atribuições: - Garantir o alinhamento dos processos de G&G nos Shoppings por meio de visitas constante, trocas com os gestores e acompanhamento das Pontos Focais; - Controlar todos os KPIs de G&G na Regional, coletando informações dos Shoppings e analisando regionalmente, com o objetivo de reportar à Holding e definir novas ações; - Ministrar os treinamentos e executar os programas de G&G nos Shoppings da Regional; - Desenvolver e executar ações que visem atrair, reter, desenvolver talentos e disseminar cultura na Regional; - Apoiar os Shoppings nos processos de R&S participando em uma das etapas das entrevistas, e auxiliando na capitação de currículos das vagas mais críticas; - Acompanhar o clima organizacional dos Shoppings através de visitas e conversas com colaboradores, interferindo quando necessário; - Controlar o orçamento da área na regional e garantir pagamento dos fornecedores, definindo a grade de projetos / ano de acordo com o budget; - Realizar a Integração de novos Colaboradores na Cia, garantindo que todos os novos colaboradores sejam treinados em até 30 dias após a sua admissão; - Acompanhar o desdobramento de metas nos Shoppings da regional e garantir atualização dos faróis de metas (com as admissões e movimentações internas), através do alinhamento com os gestores e inclusão no sistema; - Assegurar a realização das avaliações de desempenho na Regional, através de orientação e alinhamento de objetivos e controle do sistema; - Colaborar com o planejamento estratégico da área de G&G, participando das reuniões que definem o direcionamento do ano seguinte; - Assegurar comunicação interna, planejando o calendário anual das datas comemorativas, organizando eventos coorporativos e divulgando comunicados diversos; - Participar de Reuniões Gerais de Indicadores e Desempenho, assegurando a correta aplicação da ferramenta de PDCA e acompanhamento das metas pelos colaboradores dos Shoppings. Local: Shopping Del Rey - Belo Horizonte/MG.

Vagas de BRMALLS: Analista de Gente e Gestão - Regional


Belo Horizonte, MG (br)

Anunciado no site Empregos - Ira garantir o alinhamento dos processos de g&g nos shoppings por meio de visitas constante, trocas com os gestores e acompanhamento das pontos focais, controlar todos os kpis de g&g na regional, coletando informações dos shoppings e analisando regionalmente, com o objetivo de reportar à holding e definir novas ações e ministrar os treinamentos e executar os programas de g&g nos shoppings da regional. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino Superior completo em Administração de Empresas, Psicologia ou áreas correlatas. Experiência: Experiência na área de Recursos Humanos generalista. Pacote Office Intermediário. Desejável MBA. Salário: A combinar Cargo: Analista de pessoal Empresa: Confidencial Administração, comercialização e incorporadora de shopping center. Ramo: Corretagem(Imóveis)

Vagas de Analista de Gente e Gestão


São Paulo, SP (br)

AMBEV

Anunciado no site Empregos - Irá orientar e dar suporte aos analistas de gente e de gestão na implementação dos produtos Irá orientar e dar suporte aos analistas de gente e de gestão na implementação dos produtos dos pilares de gente e de gestão na unidade, monitorar e realizar o suporte dado à liderança da unidade, garantindo o mapeamento de processos e execução de padrões de gente e gestão, consultor de gente e gestão na unidade, se colocando à disposição para esclarecer dúvidas e realizando procedimentos, e controlar os processos de gestão de conhecimento da unidade, provendo plano de desenvolvimento e capacitações e garantindo o conhecimento instalado da unidade. Beneficios: Formação Acadêmica: Superior completo Experiência: Necessário experiência como analista de pessoas e gestão vendas. Conhecimento em pacote Office Salário: A combinar Cargo: Analista de recursos humanos Empresa: AMBEV Indústria e comércio de bebidas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista gente e gestão


Rio de Janeiro, RJ (br)

AMBEV

Anunciado no site Empregos - Irá orientar e dar suporte aos analistas de gente e de gestão na implementação dos produtos Irá orientar e dar suporte aos analistas de gente e de gestão na implementação dos produtos dos pilares de gente e de gestão na unidade, monitorar e realizar o suporte dado à liderança da unidade, garantindo o mapeamento de processos e execução de padrões de gente e gestão, consultor de gente e gestão na unidade, se colocando à disposição para esclarecer dúvidas e realizando procedimentos, e controlar os processos de gestão de conhecimento da unidade, provendo plano de desenvolvimento e capacitações e garantindo o conhecimento instalado da unidade. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Necessário experiência como analista de pessoas e gestão vendas. Conhecimento em pacote office. Salário: A combinar Cargo: Analista de suporte técnico Empresa: AMBEV Indústria e comércio de bebidas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista gente e gestão


Belém, MG (br)

Anunciado no site Jobbol - Empresa contrata para o cargo de Assistente de Gente e Gestão para trabalhar em Belém/mg Empresa contrata para o cargo de Assistente de Gente e Gestão para trabalhar em Belém/mg. Principais Atividades: Análise contínua de melhorias de processos, acompanhamento de reuniões regulares, confecção de atas, atualização e acompanhamento de planos de ação, acompanhamento de indicadores de performance, elaboração de apresentações, condução de treinamentos de técnicas e ferramentas, elaboração de fluxos de processo. Requisitos: Formação: Graduação em Administração, Engenharia de Produção, Gestão da Qualidade, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas ou correlatas. Habilidades: Essencial: Relacionamento com equipes, ferramentas do Microsoft Office, entendimento de processos estruturados, identificação de melhorias em processos (visão sistêmica). Desejável: Conhecimento em técnicas e ferramentas de gestão e inglês fluente. Conhecimento de sistemas operacionais de fluxo de trabalho e medição de performance.

Vagas de Assistente de Gente e Gestão


Salvador, BA (br)

Bocavermelha

Anunciado no site Trabajando.com.br - Passará por: prova de perfil, entrevista e tempo de prática.

Vagas de Gerente de Gente e Gestão


Araguaína, TO (br)

AMBEV

Anunciado no site Empregos - Irá trabalhar com vendas de produtos financeiros em parceria com o banco e crédito consignado e com vendas e atendimento ao público. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino superior completo. Experiência: Não é necessário experiência. Salário: A combinar Cargo: Administrador Empresa: AMBEV Indústria e comércio de bebidas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Técnico administrativo gente e gestão


Aracaju, SE (br)

AMBEV

Anunciado no site Empregos - ações que promovam o engajamento dos funcionários na unidade, Auxiliar o gerente de gente Irá atuar com consultoria interna para área de vendas, Executar os processos conforme descritos, Gerar e analisar as informações gerenciais para análise crítica dos indicadores, Apoiar e realizar ações que promovam o engajamento dos funcionários na unidade, Auxiliar o gerente de gente no desdobramento de ações para o campo. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Desejável experiência na área de gestão de pessoas. Conhecimento em pacote Office. Salário: A combinar Cargo: Analista administrativo Empresa: AMBEV Indústria e comércio de bebidas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de gente e gestão


São Paulo, SP (br)

Beleza na Web

Anunciado no site Vagas.com.br - e trabalhar com as melhores práticas de Gestão de Pessoas. Por isso, estamos buscando um estagiário Na Beleza na Web temos o objetivo de formar uma das melhores equipes de Recursos Humanos do Brasil e trabalhar com as melhores práticas de Gestão de Pessoas. Por isso, estamos buscando um estagiário que se identifique com esta visão e com um ambiente dinâmico e informal de startup para fazer parte da nossa equipe. O principal desafio desta pessoa será atuar de modo generalista na área, passando por diversos subsistemas (Treinamento & Desenvolvimento e Administração de Pessoal) mas com foco em Recrutamento, o que resultará em um grande aprendizado e visão completa do departamento. Requisitos: - Superior (cursando) em Administração de Empresas ou Psicologia; - Ter disponibilidade de estagiar durante horário comercial; - Inglês intermediário (avançado será um diferencial); - Interesse pela área de Gestão de Pessoas. Benefícios: - Bolsa-auxílio compatível com o mercado; - Vale refeição (também temos um refeitório para quem preferir); - Vale transporte/combustível e estacionamento na empresa; - Plano médico e seguro de vida; - Dress code casual.

Vagas de Estagiário de Gente & Gestão


São Paulo, SP (br)

AMBEV

Anunciado no site Empregos - Atuará como responsável por alinhar as informações de palavras buscadas com os produtos disponíveis no site com intuito de ajudar o cliente a encontrar o produto mesmo com a digitação incorreta,rastrear as palavras digitadas pelos clientes e fazer o vínculo com os produtos procurados, verificar as descrições dos produtos apontando possíveis erros de cadastro. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino superior cursando. Experiência: Necessário experiência como analista de vendas. Salário: A combinar Cargo: Analista de operações Empresa: AMBEV Indústria e comércio de bebidas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista gente e gestão I


São Paulo, SP (br)

PAR Corretora de Seguros

Anunciado no site Vagas.com.br - de projetos de Gente & Gestão. *Importante ter tido vivência no modelo Gente & Gestão. Principais Requisitos: - Superior completo (Administração, Psicologia ou cursos correlatos); - Desejável Pós-Graduação em Gestão de Pessoas ou Estratégia; - Conhecimento dos processos de gestão de pessoas (recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, treinamento, etc); - Conhecimento de sistema de gestão (desdobramento de metas, gerenciamento da rotina, gestão de orçamento, etc); - Experiência em implantação de projetos de Gente & Gestão. *Importante ter tido vivência no modelo Gente & Gestão. Principais atividades - Planejar e desenvolver estratégias de recrutamento e seleção, treinamento, desenvolvimento, plano de cargos e salários e administração de pessoal (movimentações, desligamentos, férias, etc), de acordo com as exigências legais e políticas do grupo PAR Corretora. - Suportar o sistema de gestão da empresa, conduzindo processos de desdobramento e acompanhamento de metas, gestão de projetos, processos e políticas, gestão de orçamento e rotina. Local de trabalho: Vila Olímpia

Vagas de Gerente de Gente & Gestão - São Paulo


São Paulo, SP (br)

PAR Saúde

Anunciado no site Vagas.com.br - generalista nos principais processos de gestão de pessoas: avaliação de desempenho, gestão por competências Pré-requisitos: - Ensino superior completo (administração ou psicologia) - Experiência generalista nos principais processos de gestão de pessoas: avaliação de desempenho, gestão por competências, recrutamento e seleção e clima organizacional - Desejável pós graduação em Gestão de Pessoas Principais atividades: -Gestão das Movimentação de Pessoal da Saúde: contratação de acordo com a régua aprovada; movimentações; ajustes por mérito, desligamentos; - Gestão de Turnover: acompanhamento dos desligamentos, elaboração de plano de reversão, gestão do plano de reversão; - Clima Organizacional: acompanhamento dos planos de clima, visitas às unidades; - Avaliação de Desempenho: condução do processo de avaliação de desempenho, controle da realização de feedbacks e planos de desenvolvimento - Gestão: participação em reuniões das demais áreas com apresentação da pauta de G&G e participação como equipe de projetos nos projetos que envolvem a PAR Saúde.

Vagas de Coordenador de Gente e Gestão


Sorocaba, SP (br)

Votorantim Cimentos

Anunciado no site Vagas.com.br - nas atividades de Gente & Gestão Recrutamento & Seleção Treinamento & Desenvolvimento Remuneração Requisitos: - Previsão de conclusão da graduação em dez/2017 nos cursos de Administração de Empresas/Psicologia/Engenharia de Produção; - Pacote Office Avançado; Atividades: - Auxilio nas atividades de Gente & Gestão Recrutamento & Seleção Treinamento & Desenvolvimento Remuneração & Benefícios Gerenciamento da Rotina Gerenciamento pelas diretrizes Sistema de Gestão VC Sistema de Gestão da Qualidade Aplicação das ferramentas da Qualidade Programa 5S Dentre outras atividades. Benefícios: - Refeição no local - Vale Transporte - Assistência Médica - Seguro de Vida - Bolsa Auxílio Local de Trabalho: Complexo industrial Salto, Santa Helena e agregados - Salto de Pirapora e Votorantim/SP

Vagas de Estagiário de Gente & Gestão


Barretos, SP (br)

JBS-Friboi - Barretos/SP

Anunciado no site Vagas.com.br - e seleção e assuntos relacionados à treinamento e desenvolvimento; - Apoiar gestão do setor por meio Responsabilidades: - Responsável por atender e garantir as políticas e disseminação de cultura e valores da companhia; - Executar as atividades da área de desenvolvimento de pessoas, recrutamento e seleção e assuntos relacionados à treinamento e desenvolvimento; - Apoiar gestão do setor por meio de elaboração relatórios e análise de indicadores da área e acompanhar seus resultados. - Conduzir projeto de aprendizes, estagiários e portadores de necessidades especiais, prezando pela manutenção de cotas e documentações necessárias; - Realizar entrevistas de desligamento, absenteísta a fim de obter dados para planos de ação; - Manter atualizados normativos, procedimentos e matrizes relacionadas a área; - Conduzir programas integração de novos colaboradores, visando a adaptação com as respectivas equipes; - Atualizar indicadores de desempenho, elaborando ou acompanhando planos de ação quando necessário; Habilidades/Experiência: - Formação em Psicologia; - Perfil comunicativo, pró ativo, detalhista, disponível, bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalhar em equipe; - Desejável habilidade em Excel, PowerPoint, Word. - Disponibilidade para possíveis viagens; - Conhecimento nos processos de RH. Salário e benefícios compatível com a função e mercado.

Vagas de Analista de Gente e Desenvolvimento


São Paulo, SP (br)

Magnesita

Anunciado no site Vagas.com.br - Corporativa, e-learning, gestão de conhecimento, gestão da pesquisa de engajamento, entre outros. Responsável Liderança de projetos globais relacionados a Desenvolvimento Organizacional, como Educação Corporativa, e-learning, gestão de conhecimento, gestão da pesquisa de engajamento, entre outros. Responsável pelo controle de orçamento de projetos e processos de sua responsabilidade. Requisitos: ? Graduação em Psicologia, Administração ou outro curso superior; ? Fluente em Inglês; ? Pacote Office completo ? Ter boa experiência na área de Gente, preferivelmente em processos de desenvolvimento (educação corporativa, treinamentos, recrutamento e seleção, gestão de clima e engajamento, entre outros). ? Desejável experiência internacional (intercâmbio ou experiência profissional). Vaga para São Paulo - SP

Vagas de Coordenador de RH - Desenvolvimento


São Paulo, SP (br)

CDD MOOCA

Anunciado no site Empregos - Atuará com suporte aos analistas de gente, de gestão na implementação dos produtos dos pilares Atuará com suporte aos analistas de gente, de gestão na implementação dos produtos dos pilares de gente, de gestão na unidade, monitorar e demais atividades pertinente ao cargo. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino superior completo. Experiência: Possuir experiência como analista de gente e gestão de vendas l. Possuir conhecimento em pacote Office. Salário: A combinar Cargo: Analista administrativo Empresa: CDD MOOCA Comércio atacadista de cerveja, chope e refrigerante. Ramo: Comércio - Outros

Vagas de Analista de gente e gestão de vendas l


São Paulo, SP (br)

AMBEV

Anunciado no site Empregos - Atuará como responsável por alinhar as informações de palavras buscadas com os produtos disponíveis no site com intuito de ajudar o cliente a encontrar o produto mesmo com a digitação incorreta,rastrear as palavras digitadas pelos clientes e fazer o vínculo com os produtos procurados, verificar as descrições dos produtos apontando possíveis erros de cadastro. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior cursando. Experiência: Necessário experiência como analista de vendas. Salário: A combinar Cargo: Analista administrativo Empresa: AMBEV Indústria e comércio de bebidas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista gente e gestão vendas I


Embu, SP (br)

AMBEV

Anunciado no site Empregos - descritos no book de gente e gestão, gerar e analisar as informações gerenciais para análise crítica Atuará com consultoria interna para área de vendas e demais áreas, executar os processos conforme descritos no book de gente e gestão, gerar e analisar as informações gerenciais para análise crítica dos indicadores da área, apoiar e realizar ações que promovam o engajamento dos funcionários na unidade, auxiliar o gerente de gente no desdobramento de ações para o campo. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Desejável experiência como analista de pessoas e gestão vendas. Conhecimento em pacote Office. Salário: A combinar Cargo: Analista administrativo Empresa: AMBEV Indústria e comércio de bebidas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista gente e gestão vendas I


Diadema, SP (br)

AMBEV

Anunciado no site Empregos - Atuará como responsável por alinhar as informações de palavras buscadas com os produtos disponíveis no site com intuito de ajudar o cliente a encontrar o produto mesmo com a digitação incorreta,rastrear as palavras digitadas pelos clientes e fazer o vínculo com os produtos procurados, verificar as descrições dos produtos apontando possíveis erros de cadastro. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino superior cursando. Experiência: Necessário experiência como analista de vendas. Salário: A combinar Cargo: Analista de vendas Empresa: AMBEV Indústria e comércio de bebidas. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista gente e gestão vendas I


Goiânia, GO (br)

TELEMONT

Anunciado no site Vagas.com.br - , palestras e seminários 4 - Garantir processo de inclusão de PCD?s 5 - Apoiar gestão do setor por meio Graduação em Psicologia, pós-graduação será um diferencial! Desejável habilidade em Excel, PowerPoint Obrigatório CRP, desejavel habilidade em aplicação e correção dos testes palográfico, G-36. Principais Atividades: 1 - Atender e garantir as políticas e as metas de recrutamento e seleção 2 - Executar as atividades da área de desenvolvimento de pessoas 3 - Desenvolver e ministrar treinamentos, palestras e seminários 4 - Garantir processo de inclusão de PCD?s 5 - Apoiar gestão do setor por meio de elaboração relatórios e analise de indicadores da área e acompanhar seus resultados.

Vagas de ANALISTA DE GENTE


Curitiba, PR (br)

Anunciado no site Jobbol - feminina. Formação em Psicologia ou Gestão de RH, porém com interesse na área voltada a pessoas, não DP Empresa contrata para cargo de Assistente de RH para trabalhar em Curitiba/pr. Principais Atividades: Ira trabalhar na área de RH, possuindo conhecimento em conferência de folha de pagamento, avaliação de desempenho, recrutamento e seleção, treinamentos, entre outros subsistemas do RH. Requisitos: Experiência comprovada na área. Preferencialmente que já tenha atuado em empresa familiar! Essa é uma vaga feminina. Formação em Psicologia ou Gestão de RH, porém com interesse na área voltada a pessoas, não DP. Idade: acima de 25 anos.

Salário: R$ 1.800,00

Vagas de Assistente de RH


Curitiba, PR (br)

Anunciado no site Jobbol - Empresa contrata para cargo de Analista de RH para trabalhar em Curitiba/pr. Principais Atividades Empresa contrata para cargo de Analista de RH para trabalhar em Curitiba/pr. Principais Atividades: Ira atuar com elaboração da folha de pagamento (para esta vaga, a folha é feita na empresa), encargos, entre outras rotinas de departamento pessoal e sistema EBS CORDILHEIRA. Interesse em outros subsistemas de RH será considerado diferencial para a função. Requisitos: Experiência comprovada na função (ou ter tido experiência na parte estratégica). Formação na área de Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia. Perfil Pessoal Buscado: Desejável sexo feminino, preferencialmente com idade acima de 25 anos.

Salário: R$ 2.500,00

Vagas de Analista de RH


Duque de Caxias, RJ (br)

Anunciado no site Jobbol - Empresa contrata para cargo de Analista de RH para trabalhar em Duque de Caxias/rj. Principais Empresa contrata para cargo de Analista de RH para trabalhar em Duque de Caxias/rj. Principais Atividades: Atuará com os processos internos da área de RH, executar os processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, clima organizacional e demais eventos que demandam ações do RH. Requisitos: Formação acadêmica: Graduação em Psicologia. Desejável especialização em Gestão de Pessoas. Desejável experiência com foco nas atividades da vaga. Informática Pacote Office (Word, Excell, Outlook, etc) Avançado. Fácil acesso a Duque de Caxias e Disponibilidade de horários e viagens.

Salário: R$ 2.803,00

Vagas de Analista de RH


Uberlândia, MG (br)

Unidade Selpe Uberlândia

Anunciado no site Vagas.com.br - Empresa no segmento de transportes, contrata Supervisor de RH. Atividades: Responsável Empresa no segmento de transportes, contrata Supervisor de RH. Atividades: Responsável pelo recrutamento e seleção de vagas operacionais da unidade de Uberlândia e filiais, treinamentos, clima organizacional e motivação de funcionários, administração de conflitos, gestão de pessoas, responsável pelos eventos em datas comemorativas, realização de integrações e participação de reuniões da diretoria. Formação: Psicologia Importante conhecimento em testes psicológicos Informática nível Intermediário

Vagas de SUPERVISOR DE RH


Campo Mourão, PR (br)

JBS Foods

Anunciado no site Vagas.com.br - -requisitos: ? Experiência em Gestão de Pessoas e Subsistemas de RH; ? Ensino Superior completo Responsável pelo planejamento, coordenação e controle dos processos de Recursos Humanos da unidade, envolvendo Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Administração de Pessoal, Contencioso Trabalhista, Clima Organizacional, Comunicação, Remuneração e Benefícios; Coordenar Equipe de RH; Gerir indicadores de absenteísmo, turnover, infrações e orçamento; Trabalhar para a redução do passivo trabalhista da unidade; Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista; Realizar tratativas com Ministério Público, Ministério do Trabalho e Sindicato; Assegurar a qualidade da prestação de serviços relacionados benefícios; Realizar ações para a retenção e satisfação dos colaboradores; Assegurar a implantação, dos programas de Recursos Humanos; Realizar ações para a melhoria do clima organizacional; Assegurar o bom funcionamento de lavanderia e restaurante na unidade; Atuar ativamente como parceiro de negócio das demais áreas. "Pré-requisitos: ? Experiência em Gestão de Pessoas e Subsistemas de RH; ? Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins. Desejável pós-graduação na área; ? Disponibilidade para trabalhar na cidade de lotação da vaga; ? Flexibilidade de horários; ? Facilidade de relacionamento com pessoas e gestão de resultados; ? Conhecimento em informática (Word, Excel e outros aplicativos); ? Conhecimento em ferramentas da qualidade e gestão (PDCA, Ver e Agir, 5S); ? Conhecimento em indicadores pertinentes a Gestão de Pessoas. Competências: ? Assertividade; ? Comprometimento; ? Comunicação; ? Dinamismo; ? Ética; ? Liderança; ? Flexibilidade; ? Foco nas Pessoas e nos Resultados; ? Pro atividade; ? Senso de urgência; ? Ótimo Relacionamento interpessoal.

Vagas de Coordenador de RH


Rio de Janeiro, RJ (br)

CSM Brasil

Anunciado no site Vagas.com.br - ) Administração dos estagiários Administrar o banco de dados de candidatos Auxílio a gestão de RH Buscar Pré-Requisitos -Ensino superior completo ou cursando em Psicologia, Administração ou áreas correlatas; -Pacote office intermediário; -Inglês intermediário será um diferencial -Disponibilidade para inicio imediato. Atividades a serem desempenhadas: Acompanhamento do processo de desligamento Administração da Intranet Administração de benefícios (Plano de Saúde, Vale Transporte e Vale Refeição) Administração dos estagiários Administrar o banco de dados de candidatos Auxílio a gestão de RH Buscar candidatos nas fontes utilizadas pela empresa Contato com candidatos e marcação de entrevistas Controle de kits para admissão Divulgação de vagas Pagamento de boletos de prestadores de serviço do departamento Preenchimento de formulários do departamento Prestar suporte aos colaboradores e tirar dúvidas Recolhimento de documentos de admissões e demissões Local de trabalho: Centro/RJ Horário: 9 às 18:48 horas Salário: 1.200 + benefícios Benefícios: VT, VR, Ass. Médica e Assistência Odontológica

Vagas de Analista de RH


Osasco, SP (br)

Willisa

Anunciado no site Vagas.com.br - Vaga temporária por 8 meses, cobertura de licença maternidade. Local: Osasco - SP Horário Vaga temporária por 8 meses, cobertura de licença maternidade. Local: Osasco - SP Horário: Segunda a Sexta, horário comercial Salário: A combinar Benefícios: Vale-transporte, Vale-refeição. Requisitos: Experiência em rotinas gerais de RH: administração de pessoal, recrutamento, seleção, benefícios, medicina e segurança do trabalho, CIPA, relações sindicais, comunicação interna. Fácil acesso para Osasco. Principais atividades: Executar e controlar todas as tarefas relacionadas à administração de pessoal como: admissão, rescisão, folha de pagamento, férias, reajustes salariais, 13º salário, afastamentos, licenças e outro Conduzir os processos de recrutamento e seleção, contratação e integração de novos funcionários. Efetuar a compra e administrar o pacote de benefícios dos colaboradores. Administrar os empregados terceirizados e manter atualizado o arquivo de documentos legais da área. Efetuar controle da jornada de trabalho, apontamentos de horas e administração do banco de horas; Manter contato com a contabilidade para o envio e conferência das informações mensais da folha de pagamento salarial e dos encargos trabalhistas. Emitir solicitações de pagamentos ao departamento financeiro, assim como, executar pagamentos pertinentes à área no aplicativo bancário; Conduzir as atividades das empresas terceirizadas de Medicina e Segurança do trabalho, mantendo atualizado os laudos obrigatórios de PCMSO e PPRA. Conduzir a implantação, eleição anual e projetos relacionados a CIPA - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes. Responder pelas relações sindicais, acompanhar, divulgar e fazer cumprir o contrato coletivo de trabalho e acordos coletivos, assim como atuar como representante e preposto em homologações. Buscar parcerias visando benefícios em gestão de pessoas. Acompanhar as pesquisas corporativas, revisão de políticas e projetos de RH. Participar das análises dos casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tipos de movimentação de pessoal, observando as normas e procedimentos aplicáveis, visando contribuir para a tomada de decisões nesses assuntos. Efetuar o acompanhamento e a manutenção da estrutura organizacional, organograma funcional e as descrições de cargo. Interagir com gerência e diretoria para projetos estratégicos. Atender colaboradores, esclarecer dúvidas e prestar orientações. Acompanhar os processos com consultorias e auditorias em atividades ligadas à área de Recursos Humanos. Conduzir com o jurídico as atividades relacionadas à observação das leis, acompanhamento das ações trabalhistas e representar a empresa atuando como preposto. Acompanhar as atividades administrativas relacionadas à Administração do Condomínio, frota própria de veículos, manutenção do galpão e telefonia móvel. Manter o arquivo do departamento atualizado e os documentos legais que devem constar nos prontuários dos funcionários. Compartilhar e propagar a missão, visão e valores da organização. Acompanhar, desenvolver e/ou apoiar os eventos corporativos. Elaborar relatórios, planilhas, controles e criação de formulários. Redigir e enviar comunicados internos.

Vagas de Analista de RH


Fortaleza, CE (br)

Anunciado no site Jobbol - Atividades: Auxiliar nas rotinas de recrutamento e seleção, como triagem, contato com candidatos e participação em entrevistas e dinâmicas. Prestar suporte na elaboração de materiais e na organizar treinamentos.

Salário: A Combinar

Vagas de Estagiaria em Gestão em RH


Rio de Janeiro, RJ (br)

BRMALLS

Anunciado no site Vagas.com.br - de Aniversariantes do Mês; ? Atualização do quadro de comunicados de Gente & Gestão; ? Abertura de chamados Requisitos: ? Carga horária de 6h (9h às 15h - Flexível); ? Conhecimento em Pacote Office; ? Ensino médio ou cursando Superior. Atividades: ?Auxílio na organização dos treinamentos corporativos; ? Auxilio na organização de eventos e datas comemorativas; ? Auxílio nos processos admissionais; ? Suporte nos processos seletivos; ? Cadastro de metas no sistema; ? Elaboração da planilha de Aniversariantes do Mês; ? Atualização do quadro de comunicados de Gente & Gestão; ? Abertura de chamados e ordens de pagamento.

Vagas de BRMALLS - Jovem Aprendiz Gente & Gestão - Norte Shopping


São Paulo, SP (br)

Anunciado no site Empregos - , como educação corporativa, e-learning, gestão de conhecimento, gestão da pesquisa de engajamento, entre outros Irá atuar na liderança de projetos globais relacionados a desenvolvimento organizacional, como educação corporativa, e-learning, gestão de conhecimento, gestão da pesquisa de engajamento, entre outros. Responsável pelo controle de orçamento de projetos e processos de sua responsabilidade. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Graduação em Psicologia, Administração ou outro curso superior. Experiência: Conhecimento em pacote Office. Experiência na área de gente, preferivelmente em processos de desenvolvimento educação corporativa, treinamentos, recrutamento e seleção, gestão de clima e engajamento, entre outros. Desejável experiência internacional (intercâmbio ou experiência profissional). Salário: A combinar Cargo: Especialista conectividade Empresa: Confidencial Indústria de refratários e extração de minérios. Ramo: Industrial

Vagas de Especialista de RH desenvolvimento


Centro / Em frente ao Teatro Municipal., SP (br)

Full Time Consultoria Empresarial e Gestão de Pessoas Ltda

Anunciado no site Elancers - Auxiliar nas divulgações de vagas, triagem de currículos, aplicação de testes psicológicos Auxiliar nas divulgações de vagas, triagem de currículos, aplicação de testes psicológicos e agendamento de entrevistas, realizar a convocação de candidatos, entrevistas individuais, prestar apoio nas contratações e informações aos novos colaboradores, iniciar projetos na área de desenvolvimento organizacional, relacionados com programas de novos talentos, fazer convocação de candidatos, triagem de currículos, entrevistas individuais ou em grupo, verificar perfis, convocar candidatos, realizar agendamento de processos seletivos, contato com candidatos, tabulação de planilha de indicadores, impressão de materiais, correções de provas, atuar no auxilio de todos os processos de recrutamento e seleção, condução de processos seletivos, ferramentas de avaliação e dinâmicas de grupo, convocando os candidatos para participar do processo seletivo acompanhando todo o processo, auxiliando em todo o processo de recrutamento e seleção.

Salário: 1000

Vagas de Assistente de DP/RH


DF (br)

PAR Corretora de Seguros

Anunciado no site Vagas.com.br - Atividades:   -Execução de Treinamento/ Integração -Execução de R&S -Gestão de Comunicação Interna Local: Brasília Pré-requisitos: - Graduação completa - Disponibilidade para viagens Atividades:   -Execução de Treinamento/ Integração -Execução de R&S -Gestão de Comunicação Interna -Gestão de Banco de Horas -Suporte nos processos de: Orçamento, Remuneração e Avaliação de Desempenho.

Vagas de Analista de Gente - Pleno


Rio de Janeiro, RJ (br)

Andrade Gutierrez

Anunciado no site Vagas.com.br - Como Analista de Gente (Carreiras) você será responsável por: - Planejar etapas do Ciclo Como Analista de Gente (Carreiras) você será responsável por: - Planejar etapas do Ciclo de Gente e definir suas estratégias e diretrizes: Avaliação 360º, Reunião de Gente e Feedback; - Coordenar o Programa de Coaching e Mentoring de executivos; - Coordenar o Programa de Outplacement; - Controlar indicadores da área de Gente; - Executar Xadrez de Gente no sistema. Habilidades e Conhecimentos Necessários: - Inglês e Espanhol avançados; - Trabalho em equipe; - Visão Sistêmica; - Liderança; - Flexibilidade; - Orientação para resultados; - Planejamento e organização. Formação superior completa em Administração, Psicologia, Pedagogia ou Engenharia de Produção. Somente candidatos dentro do perfil serão considerados para a vaga. Serão considerados candidatos com deficiência para a ocupação de vagas.

Vagas de Analista de Gente (Carreiras)


DF (br)

PAR Corretora de Seguros

Anunciado no site Vagas.com.br - ] Experiência generalista na área de Gestão de Pessoas [Desejável] Experiência com Clima Organizacional Local: Brasília ? Matriz Pré-requisitos: [Obrigatório] Graduação completa [Obrigatório] Experiência generalista na área de Gestão de Pessoas [Desejável] Experiência com Clima Organizacional [Desejável] Experiência com Gestão de Projetos [Desejável] Pacote Office Intermediário Atividades:  - Clima Organizacional: Disseminar a metodologia, aplicar pesquisa e analisar resultados e elaborar ações corporativas; - Projetos: Gerenciar os projetos até a sua implantação; - Dar suporte técnico à estagiária; - RSE: Planejar e executar ações de Responsabilidade Social Empresarial.

Vagas de Analista de Gente - Sênior


Canoas, RS (br)

Votorantim Cimentos

Anunciado no site Vagas.com.br - Atividades: - Acompanhar informações referentes ao clima organizacional e ações voltadas à gestão Atividades: - Acompanhar informações referentes ao clima organizacional e ações voltadas à gestão de pessoas mantendo bom nível de relacionamento com os clientes das áreas atendidas. - Desenvolver atividades voltadas à gestão de pessoas e acompanhando metas e indicadores, bem como os planos de ação e demais processos de Gente. - Assessorar as gerências na tomada de decisões pertinentes criando condições favoráveis para atração, desenvolvimento, retenção e gestão de profissionais em todos os níveis. - Atender às solicitações dos clientes internos, referentes aos processos de Gente visando ao cumprimento das políticas corporativas e legislação vigente. - Apoiar em Recrutamento e Seleção. - Elaborar o plano anual de treinamentos executando as ações programadas de forma eficaz, a fim de alavancar os resultados na área ou unidade em que atua. - Administrar o programa de estágio, através de reuniões de acompanhamento informando o superior imediato sobre eventuais situações críticas, com base nas diretrizes estabelecidas. - Coordenar as negociações sindicais disponibilizando informações e prestando suporte na gestão do relacionamento com os sindicatos e dirigentes sindicais. - Prestar suporte no desenvolvimento dos programas de Gente conduzindo os comitês e contribuindo com recomendações considerando seu público alvo. - Controlar o orçamento da área ou unidade que atende, através da análise do real versus orçado apontando as variações, detalhamentos e justificativas, assegurando cumprimento aos limites financeiros estabelecidos previamente. - Acompanhar as práticas de mercado referentes a gestão de pessoas com objetivo de sugerir a implantação de melhorias em processos e procedimentos da área ?Requisitos: Excel e SAP. ?Formação: Superior Completo. ?Local de Trabalho: Canoas, Rio Grande do Sul.

Vagas de Analista de Gente Pleno (Engemix)


Canoas, RS (br)

Votorantim Cimentos

Anunciado no site Vagas.com.br - Atividades: - Acompanhar informações referentes ao clima organizacional e ações voltadas à gestão Atividades: - Acompanhar informações referentes ao clima organizacional e ações voltadas à gestão de pessoas mantendo bom nível de relacionamento com os clientes das áreas atendidas. - Desenvolver atividades voltadas à gestão de pessoas e acompanhando metas e indicadores, bem como os planos de ação e demais processos de Gente. - Assessorar as gerências na tomada de decisões pertinentes criando condições favoráveis para atração, desenvolvimento, retenção e gestão de profissionais em todos os níveis. - Atender às solicitações dos clientes internos, referentes aos processos de Gente visando ao cumprimento das políticas corporativas e legislação vigente. - Apoiar em Recrutamento e Seleção. - Elaborar o plano anual de treinamentos executando as ações programadas de forma eficaz, a fim de alavancar os resultados na área ou unidade em que atua. - Administrar o programa de estágio, através de reuniões de acompanhamento informando o superior imediato sobre eventuais situações críticas, com base nas diretrizes estabelecidas. - Coordenar as negociações sindicais disponibilizando informações e prestando suporte na gestão do relacionamento com os sindicatos e dirigentes sindicais. - Prestar suporte no desenvolvimento dos programas de Gente conduzindo os comitês e contribuindo com recomendações considerando seu público alvo. - Controlar o orçamento da área ou unidade que atende, através da análise do real versus orçado apontando as variações, detalhamentos e justificativas, assegurando cumprimento aos limites financeiros estabelecidos previamente. - Acompanhar as práticas de mercado referentes a gestão de pessoas com objetivo de sugerir a implantação de melhorias em processos e procedimentos da área Requisitos: Excel e SAP. Formação: Superior Completo. Local de Trabalho: Canoas, Rio Grande do Sul.

Vagas de Analista de Gente Pleno (Engemix)


São Paulo, SP (br)

Anunciado no site Empregos - Irá executar os processos conforme descritos no book de gente ou gestão, gerar e analisar Irá executar os processos conforme descritos no book de gente ou gestão, gerar e analisar as informações gerenciais para crítica dos indicadores. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino superior completo. Experiência: Desejável experiência como analista de gente pleno. Salário: A combinar Cargo: Analista administrativo Empresa: Confidencial empresa Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Analista de gente pleno


São Paulo, SP (br)

Votorantim Cimentos

Anunciado no site Vagas.com.br - : - Suporte ao Recrutamento & Seleção das vagas; - Suporte às movimentações de Pessoal (Gestão da Estrutura Atuação na área de RH como apoio de Business Partner atendendo as Diretorias de Marketing, Vendas e Supply Chain, aplicando as ferramentas de gestão de pessoas em sua rotina. Algumas Atividades: - Suporte ao Recrutamento & Seleção das vagas; - Suporte às movimentações de Pessoal (Gestão da Estrutura, Orçamento Matricial de Pessoal e Organograma); - Acompanhamento e apoio na implementação de ações de clima nas áreas atendidas; - Acompanhamento de indicadores da área de RH (Taxa de Saída, Retenção de Talentos, Aproveitamento Interno etc); - Entre outras atividades de rotina. REQUISITOS MÍNIMOS: - Cursando graduação (antepenúltimo ou penúltimo ano); - Inglês Avançado; - Excel e Power Point Avançados; - Bom raciocínio lógico e analítico; - Bom relacionamento interpessoal; - Agilidade de aprendizagem; - Boa comunicação; - Pró-atividade.

Vagas de ESTÁGIO RH - BUSINESS PARTNER


Barueri, SP (br)

Luandre

Anunciado no site Vagas.com.br - , dreamweaver), programação em ASP e mapeamento de atividades. Descrição da Vaga: Abastece/atualiza Perfil Desejado: Necessário formação acadêmica completa ou cursando preferencialmente nos cursos de Administração, Marketing, Web Designer, entre outros. Pacote office com excel intermediário e access. É necessário o conhecimento em HTML intermediário, Photoshop, programas ADOBE (fireworks, ilustrator, dreamweaver), programação em ASP e mapeamento de atividades. Descrição da Vaga: Abastece/atualiza informações na Intranet da empresa, elabora a comunicação visual e textual dos eventos/campanhas de endomarketing. Atua com definição de layout e textos dos materiais. Desenvolve comunicados internos e e-mail marketing. Edita imagens e vídeos. Cria graficamente o visual da página das aplicações com imagens e textos., desenvolve a navegação da página. Realiza a gestão de eventos, elabora brindes para datas comemorativas, desenvolve campanhas motivacionais e comunicação interna. Elabora ações/campanhas para melhoria de resultados. Elabora a comunicação visual e textual dos eventos. Atua com definição de layout e textos dos materiais. Solicita orçamento de acordo com as necessidades de compra, interage com o superior imediato para aprovações, acompanha a produção dos materiais e seleciona as melhores opções de compras dentro da verba destinada. Avaliação e controle do orçamento da área. Salário R$ 1.800,00 Benefícios: Vale-transporte, refeitório no local, assistência médica, assistência odontológica, participação nos lucros e previdência privada. Recebe R$ 200,00 para gastar nas máquinas de refrigerantes, bolachas, sanduíches e salgadinhos que tem na empresa. Regime de Contratação: Efetiva Horário Expediente: 08:00 às 17:48 - Segunda a sexta-feira

Vagas de Assistente Técnico de RH


São Paulo, SP (br)

GrupoSITI

Anunciado no site Vagas.com.br - ou cursando em Administração/ Gestão de RH ou área correlatas; ·          Desejável experiência prévia   Principais atividades: ·         Processo admissional: Conferência da documentação entregue pelo candidato, elaboração de crachá e impressão e envio do kit admissional; ·         Realizar atendimento por telefone e por e-mail para orientações, esclarecimentos e solicitações dos colaboradores referentes a assuntos de emissão de holerites, recebimento de documentos, empréstimos consignados e etc; o   Controlar e gerir o arquivo físico de todos os funcionários ativos e demitidos; o   Atualizar carteira profissional; o   Receber e encaminhar as solicitações do fiscal do trabalho/MEC; o   Disponibilizar das informações solicitadas pela Auditoria Interna ou Externa; o   Recebimento dos formulários para input na folha de pagamento e abertura do chamado no CSC (Ofícios, movimentações salariais, entre outros); ·         Enviar aviso e recibo de férias ao colaborador e controlar recebimentos; ·         Solicitar a abertura do chamado de desligamento anexando o aviso prévio e/ou carta de pedido de demissão; ·         Abrir chamado no CSC para rescisão complementar (se houver); o   Realizar homologação; ·         Apoiar processo de afastamento de colaboradores; o   Scannear documentos e enviar por e-mail ao CSC de folha para arquivo.   Perfil ·          Ensino superior completo ou cursando em Administração/ Gestão de RH ou área correlatas; ·          Desejável experiência prévia na área de recursos humanos ? generalista; ·          Conhecimentos intermediários em word e básico em excel; ·          Boa escrita e comunicação oral; ·          Detalhista, atencioso e paciente; ·          Importante gostar de atendimento ao público.      VAGA EXCLUSIVA PARA PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS  

Vagas de Assistente de RH - PCD


Porto Alegre, RS (br)

Gente Seguradora

Anunciado no site Jobbol - Empresa Seguradora contrata para cargo de Coordenador de RH para trabalhar em Porto Alegre Empresa Seguradora contrata para cargo de Coordenador de RH para trabalhar em Porto Alegre. Principais Atividades: Recrutamento e seleção, benefícios, descrição de competências organizacionais, treinamento e desenvolvimento; Avaliação de desempenho, descrição de cargos, boa capacidade de gerenciamento de processos administrativos ligados ao departamento pessoal. Requisitos: Bom relacionamento interpessoal. Capacidade de estruturação de demandas, dinamismo e perfil para cenários de mudanças. Disponibilidade para viagens.

Salário: A Combinar.

Vagas de Coordenador de RH


Querência, MT (br)

Amaggi

Anunciado no site Vagas.com.br - e disponibilidade para viagens. * Disponibilidade para residir na Fazenda Tanguro. Benefícios da vaga Atribuições: - Planejar e desenvolver programas e projetos da área; - Atender ao público interno; - Realizar processos para afastamento previdenciário; - Gerenciar e controlar afastados da regional; - Orientar para preparação à aposentadoria. Requisitos Necessários: - Graduação Completa em Serviço Social, Psicologia e/ou Pedagogia; - Vivência em planejamento, implementação e execução de projetos, dinâmicas de grupo, apresentações e realização de treinamentos; - Conhecimentos de acompanhamento e monitoramento de Indicadores Sociais e sobre Legislação Previdenciária e Trabalhista; - Desejável conhecimento do Pacote Office (PowerPoint e Excel) e sistema corporativo SAP; - Possuir CNH e disponibilidade para viagens. * Disponibilidade para residir na Fazenda Tanguro. Benefícios da vaga: - Assistência Médica e Odontológica Nacional; - Seguro de Vida em Grupo; - Vale Alimentação; - Programa de Participação nos Resultados; - Previdência Privada; - Refeitório e Alojamento na Fazenda. *Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência*

Vagas de Analista de Apoio a Gente | Fazenda Tanguro


Rio de Janeiro, RJ (br)

Globosat

Anunciado no site Vagas.com.br - 💡 Vai fazer a gestão da Plataforma de E-learning, Globosat Educação, convidando as pessoas certas #Estagiário de Tendência em Treinamento & Desenvolvimento #Desafio da vagaContribuir com as novas tendências de Learning do mercado para a área de Treinamento & Desenvolvimento, trazendo ideias inovadoras e soluções eficientes para os desafios estratégicos, táticos e operacionais da área.O que você irá fazer?Você será uma peça fundamental para as atividades da área acontecerem! Quer saber como?💡 Vai ter liberdade para sugerir e criar novas propostas para que os Treinamentos Corporativos se tornem ainda mais atraentes💡 Vai fazer a gestão da Plataforma de E-learning, Globosat Educação, convidando as pessoas certas para os cursos certos💡 Vai ajudar a alavancar o nosso mais novo xodozinho, o app Globosat Educação, criando ações de engajamento que estimulem o seu uso💡 Vai apoiar a análise dos indicadores e tirar insights para melhoria da área de T&D (psicólogos, não temam☺️)💡 E por último, mas não menos importante, participar das atividades criativas e estratégicas da área voltados para o digital Precisamos que você ...🎒 Esteja na faculdade, em cursos como Psicologia, Administração, Marketing, Comunicação Social e afins🎒 Curta ler sobre tendências de mercado e esteja atualizado sobre novidades na área de RH🎒 Ame o digital e tudo que ele pode trazer de melhor para nossa área🎒 Tenha bons conhecimentos em PowerPoint, Word e Excel🎒 Understand this statement ☺️ O que você leva❤️ Equipe gente boa❤️ Autonomia e incentivo para pensar fora da caixa❤️ Muito espaço para questionamento e busca de novas soluções❤️ Bolsa-auxílio e vale-refeição de dar inveja❤️ Uma possibilidade de muito aprendizado! E aí? Está afim de tomar esse desafio para si?Clica aqui embaixo e se candidata! 

Vagas de Estágio em Tendências de Treinamento e Desenvolvimento (RH)


Belo Horizonte, MG, (br)

GENTE E GESTAO RH LTDA.

Anunciado no site Indeed - Manipular, encapsular e embalar a matéria prima, observando o procedimento operacional

Vagas de Auxiliar de Produção(1o.emprego)


Minas Gerais, (br)

GENTE E GESTAO RH LTDA.

Anunciado no site Indeed - Atendimento pessoal e telefônico (abordagem e encaminhamento) no escritório, providência de serviços de manutenção e compras de materiais de expediente, e

Vagas de Auxiliar Administrativo/Recepcionista


Santa Luzia, PB, (br)

Anunciado no site Indeed - Vaga de Emprego: AUXILIAR ADMINISTRATIVO Estado: Minas Gerais Cidade: Santa luzia Empresa: Gente e Gestão RH Atribuições do cargo: Atividades: Realizar toda...

Vagas de AUXILIAR ADMINISTRATIVO

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Vagas de emprego Vagas Gente e Gestao RH

  Avaliação: 3.0 de 5
baseado em 7 interações.


O que se espera, nessa vaga: 1 - Proatividade; 2 - Energia para continuidade das ações levantadas pela gestão; 3 - Boa leitura do mercado de trabalho; 4 - Desenvoltura para negociar com outros departamentos e fornecedores; 5 - Interesse de aprender, desenvolver e crescer na corporação; 6 - Estar cursando ensino superior em Administração de Empresas ou áreas afins. O candidato deve ter disponibilidade para atuar em Anápolis/GO. *** Vaga Exclusiva PCD *** Analisar, aplicar e controlar rotinas de Administração de Pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e políticas da empresa. Auxiliar nas rotinas de Gente e Gestão, afim de garantir a satisfação dos clientes internos e atingimentos das metas estabelecidas. Desejável conhecimento sobre Rotinas de administração de Pessoal; Desejável conhecimento do Pacote Office. Local de trabalho: Centro de São Paulo Benefícios VT VR R$ 19,00 Assistência Médica e Odonto (Sul América) Seguro de vida Atuar no setor de Gente e Gestão, coordenar e planejar as rotinas do departamento de gente e gestão, garantir o cumprimento das políticas, práticas e procedimentos em geral (Benefícios, R&S, T&D, Remuneração e Segurança do Trabalho). Desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho e elaborar plano de ação de acordo com a demanda. Necessária experiência com Recursos Humanos, tais como: R&S, T&D, indicadores,...