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Maringá, PR (br)

Principiu?s Rh Gestão de Pessoas

Anunciado no site Empregos - como gestor operacional. Salário: A combinar Cargo: Gerente de operações Empresa: Principiu?s Rh Gestão Será encarregado de processos operacionais, atendimento aos clientes e pedidos em geral. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino médio completo. Experiência: Necessário experiência como gestor operacional. Salário: A combinar Cargo: Gerente de operações Empresa: Principiu?s Rh Gestão de Pessoas Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Gestor operacional


Maringá, PR (br)

Principiu?s Rh Gestão de Pessoas

Anunciado no site Empregos - como gestor operacional. Salário: A combinar Cargo: Gerente de operações Empresa: Principiu?s Rh Gestão Será encarregado de processos operacionais, atendimento aos clientes e pedidos em geral. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino médio completo. Experiência: Necessário experiência como gestor operacional. Salário: A combinar Cargo: Gerente de operações Empresa: Principiu?s Rh Gestão de Pessoas Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Gestor operacional


Belo Horizonte, MG (br)

Anunciado no site Jobbol - Empresa admite Gestor de Logística para Tempo integral em Belo Horizonte . Atividades:Irá gerir Empresa admite Gestor de Logística para Tempo integral em Belo Horizonte . Atividades:Irá gerir o planejamento e controle de todas as atividades de aquisição, movimentação e armazenagem de materiais no(s) depósito(s) e/ou processos logísticos relacionados à sua área de abrangência, incluindo programação das atividades, liderança de pessoas e adequada manutenção e utilização de recursos (equipamentos, espaço disponível e capital empregado) em uma empresa comercial. Requisitos:Ensino superior completo Conhecimento prévio sobre produtos de acabamento. Carteira de habilitação (categoria B). Jornada:Tempo integral Horário Comercial. Benefícios:A Combinar

Salário: Enviar pretensão salarial.

Vagas de Gestor de Logística


Rio de Janeiro, RJ (br)

Acting Solutions

Anunciado no site EmpregoNet - náuticos. Aprovar, acompanhar e controlar as RC?s e RS?s relacionadas com a sua área de responsabilidade Atividades Implementar e monitorizar o cumprimento dos procedimentos da empresa nas áreas de navegação, segurança, formação, carga / descarga e limpeza dos tanques. Inspeções, auditorias e relatórios relacionados com elas. Implementar e monitorizar a normativa SIRE e CDI. Inspeções, auditorias e relatórios relacionados com eles. Manter a aprovação do CDI e dos vetting SIRE aplicável. Manter as bases de dados VPQ dos navios para CDI e vetting SIRE aplicável. Dar suporte técnico ao Comandante e ao Chefe de Máquinas durante as vistorias do CDI ou SIRE. Responder aos vetting SIRE e CDI sobre os incumprimentos constatados durante as suas vistorías. Controlar e acompanhar os pontos dos vetting SIRE e CDI até o fechamento. Relacionamento com o CDI e vetting SIRE aplicável. Aconselhar a tripulação e Departamento Comercial em operações de carga e descarga. Aprovar planeamentos de carga / descarga. Aconselhar a tripulação e Departamento Comercial em cartas de protesto. Aconselhar a tripulação e Departamento Comercial em operações de limpeza de tanques de carga. Aprovar planeamentos de limpeza dos tanques. Controlar a validade dos certificados de Classe e Administração da bandeira. Controlar a validade dos certificados relacionados com a manutenção dos equipamentos de navegação, segurança, combate de incêndios e detecção de gás. Controlar a validade dos certificados de equipamentos de medição de nível de tanques de carga (UTI). Manter os certificados exigidos pela Administração da bandeira relacionados com a operação do navio que não são da responsabilidade dos supervisores de Manutenção: Synopsis Record, Estação de Rádio, certificados relacionados com o cumprimento das normas de Saúde e Higiene (controle de qualidade da água sanitária e ar-condicionado, controle de pragas, desratização...). Dar suporte técnico aos Supervisores de Manutenção sobre normas aplicáveis a equipamentos de navegação e segurança marítima. Dar suporte técnico ao Subdiretor de Frota sobre futuras regulamentações aplicáveis no âmbito do Departamento de Frota. Elaborar especificações técnicas de compra de equipamentos náuticos. Aprovar, acompanhar e controlar as RC?s e RS?s relacionadas com a sua área de responsabilidade. Elaborar especificações técnicas de docagem das obras relacionadas com as suas responsabilidades. Controlar a documentação referente às suas responsabilidades. Elaborar e acompanhar os orçamentos anuais relacionados com as suas responsabilidades. Propor investimentos relacionados com as suas responsabilidades. Monitorar as tripulações e avaliar os Comandantes. Apoiar aos supervisores e ao Departamento Comercial na elaboração de expedientes de sinistros de Seguros em matéria de gestão náutica e de operações. Visitar os navios com a frequência requerida para o cumprimento das suas responsabilidades. Elaborar relatórios relacionados com as suas responsabilidades e funções. Dar suporte técnico a outros Departamentos em casos de troca de pavilhão, contratos de fretamento, novas construções, etc. Propor novos procedimentos ao Sistema de Gestão da Segurança ou correções aos existentes quando seja identificada uma necessidade de melhoria. Treinar e conscientizar as tripulações na política de Segurança e Prevenção. Forma parte do Comité assessorando nos aspectos da Gestão da Náutica. Requisitos Capitão da Marinha Mercante sem restrições (STCW A-II/2); Experiência como Imediato ou Capitão de navios tanque (petroleiros, gaseiros, químicos); Conhecimento da normativa SIRE e CDI; Conhecimento do Regramento ISM; Familiarizado com normativas ISO 9000 e ISO 14000; Familiarizado com sistemas de manutenção preventiva (AMOS ou similar); Inglês Avançado; Usuário Pacote Office.

Vagas de Gestor Náutico


Maringá, PR (br)

Principiu?s Rh Gestão de Pessoas

Anunciado no site Empregos - : A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Necessário experiência como gestor Irá realizar gestão de produção industrial, atendimento aos clientes e gerência. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Necessário experiência como gestor de produção industrial. Salário: A combinar Cargo: Gerente industrial Empresa: Principiu?s Rh Gestão de Pessoas Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Gestor de produção industrial


Maringá, PR (br)

Principiu?s Rh Gestão de Pessoas

Anunciado no site Empregos - : A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Necessário experiência como gestor Irá realizar gestão de produção industrial, atendimento aos clientes e gerência. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Superior completo. Experiência: Necessário experiência como gestor de produção industrial. Salário: A combinar Cargo: Gerente industrial Empresa: Principiu?s Rh Gestão de Pessoas Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Gestor de produção industrial


Maringá, PR (br)

Principiu?s Rh Gestão de Pessoas

Anunciado no site Empregos - como gestor de franquia estética e beleza. Salário: A combinar Cargo: Esteticista Empresa: Principiu?s Rh Irá realizar gestão de franquias, atendimento aos clientes e realizar processos estéticos. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino médio completo. Experiência: Necessário experiência como gestor de franquia estética e beleza. Salário: A combinar Cargo: Esteticista Empresa: Principiu?s Rh Gestão de Pessoas Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Gestor de franquia estética e beleza


Maringá, PR (br)

Principiu?s Rh Gestão de Pessoas

Anunciado no site Empregos - como gestor de franquia estética e beleza. Salário: A combinar Cargo: Esteticista Empresa: Principiu?s Rh Irá realizar gestão de franquias, atendimento aos clientes e realizar processos estéticos. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino médio completo. Experiência: Necessário experiência como gestor de franquia estética e beleza. Salário: A combinar Cargo: Esteticista Empresa: Principiu?s Rh Gestão de Pessoas Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

Vagas de Gestor de franquia estética e beleza


Maceió, AL (br)

Marcus Lacet Advogados Associados S/s

Anunciado no site Trabajando.com.br - Auxiliar administrativo/recepção em escritório de advocacia, com disponibilidade de seg. A sex., das 08:00h às 12:00h e 14:00h às 18:00h.

Salário: Entre R$1.001 e R$2.000

Vagas de Auxiliar Administrativo


Porto Alegre, RS (br)

Anunciado no site Jobbol - (Pontos de Vendas), utilizando-se de roteiros pré-definidos juntamente com o gestor direto. Buscar Empresa admite Promotor de Vendas para Tempo integral em Porto Alegre . Atividades:Visitar (Pontos de Vendas), utilizando-se de roteiros pré-definidos juntamente com o gestor direto. Buscar e conquistar os espaços disponíveis nos pontos de vendas em locais estratégicos para montagem das exposições de produtos. Garantir o correto abastecimento de produtos e estocagem nos PDV´s, respeitando o planograma definido pela Cia. Estar disponível ao consumidor quando tiver dúvidas relacionadas a quaisquer produto da Cia. Realizar contato com a empresa a fim de transmitir informações sobre cada cliente (Ações do concorrente, problemas referente a produtos, etc.). Requisitos:Ensino médio completo Jornada:Tempo integral Segunda á Sexta. 08:30 ás 17:30. Benefícios:Vale Transporte | Vale Refeição

Salário: 1.250,00

Vagas de Promotor de Vendas


Blumenau, SC (br)

KEEPTALENT

Anunciado no site Empregos - das métricas da Empresa. Redesenhar e implementar processos e políticas de R&S, T&D, garantindo a retenção Irá estruturar o os processos e políticas de desenvolvimento humano organizacional promovendo melhorias nas ações de gestão de pessoas alinhados aos objetivos do negócio, acompanhar indicadores de avaliação da área, gerenciando o orçamento, previsões e definições de prioridades, assegurando a coerência das métricas da Empresa. Redesenhar e implementar processos e políticas de R&S, T&D, garantindo a retenção, mapeamento e o desenvolvimento de talentos, multiplicar junto aos gestores e áreas as técnicas e processos de gestão de pessoas e mudança/inovação, com foco no Treinamento e Desenvolvimento. Avaliar e propor melhorias nas políticas de C&S. Gestão da equipe local e das unidades de negócio. Beneficios: Formação Acadêmica: Superior completo Formação em Psicologia, Recursos Humanos ou correlatas mandatório Pós-Graduação na área de Gestão de Pessoas Recursos Humanos. Experiência: Necessário experiência na estruturação e implementação de processos e políticas de RH em grandes empresas. Domínio nos processos de R&S, T&D. Atuação direta nos subsistemas de recursos humanos. Salário: A combinar Cargo: Chefe ou supervisor de recursos humanos Empresa: KEEPTALENT Seleção e agenciamento de mão-de-obra. Ramo: Consultoria/ Auditoria

Vagas de Coordenador de DHO


Rio de Janeiro, RJ (br)

ABB

Anunciado no site EmpregoNet - ; - Realização de reuniões de segurança com gestores e diálogos de segurança com a frente de trabalho Atividades - Participação no processo de avaliação de riscos e permissão de trabalhos; - Realização de reuniões de segurança com gestores e diálogos de segurança com a frente de trabalho; - Participação no processo de elaboração de métodos de trabalho identificando e propondo medidas para controle dos riscos; - Participação em auditorias de HSE internas e externas (cliente); - Elaboração, suporte ou seguimento à documentação técnica, processos legais e programas pertinentes à localidade (PPRA, CIPA, EPI´s, etc), acompanhando e avaliando resultados; - Promoção de campanhas, seminários e treinamentos buscando a divulgação das normas e procedimentos de segurança do trabalho com vistas à eliminação de acidentes; - Consolidação e encaminhamento de relatórios estatísticos, resultados de análises e avaliações aos gestores locais; - Realização e manutenção dos registros de inspeções de segurança em equipamentos críticos e de combate a incêndio; - Orientação quanto às atividades desenvolvidas por empresas contratadas, quanto aos procedimentos de segurança do trabalho previstos na legislação ou nos contratos firmados; - Recebimento e direcionamento de eventuais agentes de fiscalização de trabalho; - Registrar, analisar e investigar os eventos relacionados a acidentes ocorridos na localidade; - Operacionalizar os procedimentos de HSE aplicáveis; - Realização dos treinamentos necessários. Requisitos - Formação técnica em Segurança do Trabalho; - Certificação em OHSAS 18001; - Desejável certificação em ISO 14001; - Desejável formação ou experiência em eletricidade. - Inglês fluente.

Vagas de Técnico de Segurança do Trabalho


Rio de Janeiro, RJ (br)

ABB

Anunciado no site EmpregoNet - de reuniões de segurança com gestores e diálogos de segurança com a frente de trabalho; - Participação Tarefas - Participação no processo de avaliação de riscos e permissão de trabalhos; - Realização de reuniões de segurança com gestores e diálogos de segurança com a frente de trabalho; - Participação no processo de elaboração de métodos de trabalho identificando e propondo medidas para controle dos riscos; - Participação em auditorias de HSE internas e externas (cliente); - Elaboração, suporte ou seguimento à documentação técnica, processos legais e programas pertinentes à localidade (PPRA, CIPA, EPI´s, etc), acompanhando e avaliando resultados; - Promoção de campanhas, seminários e treinamentos buscando a divulgação das normas e procedimentos de segurança do trabalho com vistas à eliminação de acidentes; - Consolidação e encaminhamento de relatórios estatísticos, resultados de análises e avaliações aos gestores locais; - Realização e manutenção dos registros de inspeções de segurança em equipamentos críticos e de combate a incêndio; - Orientação quanto às atividades desenvolvidas por empresas contratadas, quanto aos procedimentos de segurança do trabalho previstos na legislação ou nos contratos firmados; - Recebimento e direcionamento de eventuais agentes de fiscalização de trabalho; - Registrar, analisar e investigar os eventos relacionados a acidentes ocorridos na localidade; - Operacionalizar os procedimentos de HSE aplicáveis; - Realização dos treinamentos necessários. Requisitos - Formação técnica em Segurança do Trabalho; - Certificação em OHSAS 18001; - Desejável certificação em ISO 14001; - Desejável formação ou experiência em eletricidade; - Inglês fluente.

Vagas de Técnico em Segurança do Trabalho


Rio de Janeiro, RJ (br)

Gi Group

Anunciado no site EmpregoNet - associados ao Processo de Contas a Receber. ? Adotar e promover as melhores práticas de 5 S s, estimulando Atividades do cargo ? Analisar diariamente resultado do relatório com informações do contas a receber previsto versus o realizado das faturas. ? Realizar remessa bancária e capturar retorno (D+1) de notas fiscais faturadas aos clientes nacionais, através da geração do arquivo eletrônico. ? Preparar relatório do fechamento mensal de faturas vencidas com prazo igual ou superior a 90 dias. ? Elaborar relatório gerencial mensal com informações do valor total recebido por cliente, nível de inadimplência, prazo médio e desvio padrão dos atrasos para auxilio na tomada de decisões. ? Elaborar relatório Semanal com a performance dos clientes e impacto na geração de caixa a fim de comprometer a equipe Comercial com a cobrança efetiva aos clientes. ? Acompanhar, controlar e cobrar clientes exterior. ? Contatar clientes via telefone e e-mail. ? Conduzir o processo de Sinistro de Transporte em parceria com as áreas de Logística, Comex e Expedição. ? Reforçar a metodologia de aplicação de Rebate com os clientes e estabelecer controle de aplicação mensal por cliente. ? Elaborar projetos e desenvolver ferramentas que permitam melhorar os KPI s associados ao Processo de Contas a Receber. ? Adotar e promover as melhores práticas de 5 S s, estimulando o trabalho organizado, a fim de buscar uma melhoria no ambiente de trabalho. ? Cumprir as normas e procedimentos referentes à segurança do trabalho, sa de ocupacional e meio ambiente. Requisitos necessários ? Superior Completo, preferencialmente em Administração, Economia ou Ciências Contábeis. ? Desejável Pós-Graduação ou MBA em Finanças ou Gestão Empresarial. ? Pacote Office ? Excel avançado. ? Sistema de Gestão Corporativo - SAP/R3. ? Rotinas Bancárias e Financeiras. ? Conceitos contábeis. ? Inglês Avançado. ? Espanhol Intermediário. ? Contabilidade Geral e Análise de Balanço Patrimonial. ? Análise e Interpretação das Demonstrações Financeiras. ? Matemática Financeira Aplicada. ? Técnicas de Cobrança de Dívidas. ? Lean Office (Kaizen, VSM, SMED,5S) desejável. ? Técnicas de Negociação.

Vagas de Analista de Tesouraria Pleno


Porto Alegre, RS (br)

Anunciado no site Jobbol - de vendas, utilizando-se de roteiros pré-definidos juntamente com o gestor direto. Buscar e conquistar Empresa admite Promotor de Vendas para Tempo integral em Porto Alegre . Atividades:Visitar pontos de vendas, utilizando-se de roteiros pré-definidos juntamente com o gestor direto. Buscar e conquistar os espaços disponíveis nos pontos de vendas em locais estratégicos para montagem das exposições de produtos. Garantir o correto abastecimento de produtos e estocagem nos PDV´s, respeitando o planograma definido pela Cia. Estar disponível ao consumidor quando tiver dúvidas relacionadas a quaisquer produto da Cia. Realizar contato com a empresa a fim de transmitir informações sobre cada cliente (ações do concorrente, problemas referente a produtos, etc.). Requisitos:Ensino médio completo Jornada:Tempo integral Segunda a sexta das 08:30 ás 17:30 Benefícios:Vale Transporte | Vale Alimentação | Plano Odontológico | Participação nos Lucros | Notebook

Salário: 2.130,00

Vagas de Promotor de Vendas


São Paulo, SP (br)

SpeedJob

Anunciado no site LocaldeTrabalho - ; * Elaborar parecer da entrevista para subsidiar clientes ou gestores de informações sobre * Empresa especializada em recrutamento e seleção de profissionais localizada na região da Lapa recruta profissional para estágio em recrutamento e seleção com os seguintes requisitos:
 * O profissional será responsável pela organização e condução dos processos de recrutamento e seleção dos níveis Analistas, Operacionais e Estagiários.
 * Principais responsabilidades:
Condução do processo seletivo dos níveis Operacionais, Estagiários e Analistas;
 * Auxiliar a analista na definição de perfil das em aberto e realizar a divulgação em sites de empregos e demais veículos de comunicação.
 * Realizar a triagem dos currículos recebidos, agendar entrevistas e dinâmicas.
 * Elaborar parecer da entrevista para subsidiar clientes ou gestores de informações sobre o candidato indicado;
 * Realizar o retorno aos candidatos não aprovados no processo seletivo;
 * Manter os controles de R&S atualizados semanalmente;


Vagas de Estagio em Recrutamento e Seleção


São Paulo, SP (br)

SpeedJob

Anunciado no site LocaldeTrabalho - ; * Elaborar parecer da entrevista para subsidiar clientes ou gestores de informações sobre * Empresa especializada em recrutamento e seleção de profissionais localizada na região da Lapa recruta profissional para estágio em recrutamento e seleção com os seguintes requisitos:
 * O profissional será responsável pela organização e condução dos processos de recrutamento e seleção dos níveis Analistas, Operacionais e Estagiários.
 * Principais responsabilidades:
Condução do processo seletivo dos níveis Operacionais, Estagiários e Analistas;
 * Auxiliar a analista na definição de perfil das em aberto e realizar a divulgação em sites de empregos e demais veículos de comunicação.
 * Realizar a triagem dos currículos recebidos, agendar entrevistas e dinâmicas.
 * Elaborar parecer da entrevista para subsidiar clientes ou gestores de informações sobre o candidato indicado;
 * Realizar o retorno aos candidatos não aprovados no processo seletivo;
 * Manter os controles de R&S atualizados semanalmente;


Vagas de Estagio em Recrutamento e Seleção


Ananindeua, PA (br)

AGRINORTE

Anunciado no site Empregos - , analisar e validar com gestor o levantamento das comissões mensais, para direcionar ao departamento Realizar abertura e fechamento da ordem de serviço, protocolar o recebimento e entrega das ordens de serviços, tanto com o consultor técnico quanto no caixa, controlar faturamento diário, por meio de informações coletadas no sistema de gestão interno para alimentar planilha de controle. Controlar custo por viagem e prestações de contas dos consultores técnicos em atendimento, por meio de planilha; controlar, analisar e validar com gestor o levantamento das comissões mensais, para direcionar ao departamento do financeiro e recursos humanos para inclusão na folha de pagamento; efetuar o controle e conferência das ferramentas empresa, por meio de planilhas e termo de responsabilidade; auditar periodicamente as ferramentas, sob responsabilidade dos consultores técnicos, caso haja perda/extravio, realizar processo de desconto em folha de pagamento do colaborador e reposição da mesma; efetuar entrega e controle dos produtos de limpeza e para o lavador da empresa (shampoo, metazil, sulupa); realizar entrega e controle dos equipamentos de proteção individual ? epi?s, bem como dos equipamentos de proteção coletiva ? epc; realizar o levantamento de necessidade para planejamento da compra de materiais como: ferramentas, equipamentos de proteção individual ? epi?s, equipamento de proteção coletiva ? epc, materiais de limpeza e lavador; manter o local de trabalho limpo e organizado; participar do diálogo semanal de segurança ? dss. Beneficios: Assistência Médica; Seguro de vida; Assistência Odontológica; Formação Acadêmica: Experiência: 2º grau completo. Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 1.500,00 Cargo: Auxiliar administrativo Empresa: AGRINORTE Comércio de tratores, peças e manutenção. Ramo: Comércio Varejista

Salário: De R$ 1.001,00 a R$ 1.500,00

Vagas de Auxiliar administrativo


São Paulo, SP (br)

Accor Hotels

Anunciado no site EmpregoNet - e controlar o trabalho do(s) cozinheiro(s) e auxiliar(es) de cozinha, bem como a responsabilidade de formar Garantir a qualidade dos alimentos desde o recebimento, preparo e serviço. Responsabilidades ? Realizar a inspeção das mercadorias compradas, quando de seu recebimento, verificando qualidade, higienização e procedência, bem como, encaminhando a seu destino. ? Realizar visitas e receber os fornecedores, em conjunto com o comprador, inspecionando mercadorias e o local de armazenagem. ? Realizar controle de custo do departamento em conjunto com o setor de custos e compras, treinando funcionários na fabricação, aproveitando ou mudança de serviço. ? Elaborar cardápios de acordo com época, safra, eventos e respeitando os conceitos dos restaurantes, para os hóspedes e colaboradores (cafés da manhã, almoço e jantar). ? Zelar pela higiene e manutenção da cozinha, solicitando reparos e dedetização sempre que necessário. ? Supervisionar a preparação dos pratos, saladas, sobremesas e acompanhamentos, garantindo sua qualidade. ? Emitir pedidos de compra ou requisição de material, observando quantidades de alimentos estocados e seus respectivos prazos de validade. ? Participar no serviço do restaurante e dos demais setores conforme solicitação da gerência. ? Organizar e controlar o trabalho do(s) cozinheiro(s) e auxiliar(es) de cozinha, bem como a responsabilidade de formar e treinar os colaboradores da cozinha. ? Seguir as orientações dos gestores quanto à coleta seletiva e ao consumo de água, energia e produtos de limpeza, no sentido de atender aos objetivos.

Vagas de Chefe de Cozinha


São Paulo, SP (br)

Pepsico

Anunciado no site EmpregoNet - , Remuneração, ESBO, R&S e etc), visando suportar os Business Partners de RH nas atividades do dia-a-dia Principais Responsabilidades: Execução e acompanhamento de todas as rotinas transacionais de Recursos Humanos, relacionadas aos diferentes processos e subsistemas (Desenvolvimento, Treinamento, Remuneração, ESBO, R&S e etc), visando suportar os Business Partners de RH nas atividades do dia-a-dia; Garantir o acompanhamento e correta aplicação das políticas das áreas especialistas para as áreas de Suporte Operações; Suportar os HR-BPs e Local HRs em atividades relacionadas a atração, retenção e desenvolvimento de talentos (Entrevistas por competência, PPP, Focal Point Review, Definição de Metas, Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima e etc.); Prover adequada orientação aos funcionários sobre os processos transacionais de RH, além de assegurar a correta utilização dos sistemas de RH (Portal RH, Tou com você e myHR); Participar do comitê de acompanhamento e elaboração dos KPIs de RH para as áreas de Operações, provendo informações mensais para o time de Operações; Garantir a atualização dos relatórios gerenciais da área (KPIs, Organograma, Headcount, Relatórios Mensais, Hierarquia, entre outros); Assegurar a correta gestão das atividades relacionadas ao tratamento e controle de ponto e de banco de horas, através dos gestores; Orientar os gestores na abertura de chamados (ex. alterações de cargo, alterações de centro de custo etc.); Realizar os procedimentos internos (abertura de chamados, análises, acompanhamento e conclusão de chamados) para garantir a atualização das estruturas nos sistemas de RH (Portal RH, Tou com você e myHR); Executar procedimentos admissionais e demissionais, visando contribuir para o cumprimento da legislação trabalhista e procedimentos da empresa; Apoiar os HR-BPs e Local HRs na preparação de apresentações corporativas; Pré-requisitos: Formação superior completa; Experiência anterior na área de Recursos Humanos com atuação generalista; Domínio do pacote office e Excel Avançado; Inglês Avançado e/ou Espanhol Avançado.

Vagas de Analista de Recursos Humanos Sênior


São Paulo, SP (br)

SpeedJob

Anunciado no site LocaldeTrabalho - com o gestor, fazer a triagem de currículos e convocação de candidatos, realizar entrevistas e dinâmicas * Irá atuar em uma empresa localizada na Zona Oeste de São Paulo.

*Está sob as responsabilidades de um Analista de Recrutamento e Seleção fazer triagem de currículos e aplicação de testes psicológicos e operacionais, atuar com recrutamento e seleção de candidatos em todos os níveis, aplicar testes e fazer dinâmicas, ser responsável pelo recrutamento e seleção, efetuar o alinhamento de perfil com o gestor, fazer a triagem de currículos e convocação de candidatos, realizar entrevistas e dinâmicas de grupo, realizar o controle de vagas abertas, em andamento e fechadas em documento compartilhado, atuar com processos seletivos para contratação de estagiários e profissionais, efetuar dinâmicas de grupo e entrevistas para validação de competências, elaborar e documentar pareceres de profissionais avaliados, efetuar o acompanhamento do processo seletivo junto ao requisitante da vaga, validar junto ao requisitante o perfil comportamental e técnico necessário para a vaga, realizar pesquisa de PCD junto às empresas especializadas, além de realizar justificativa quando for necessário, dar feedback aos participantes de processos seletivos naqueles em que é o responsável pela vaga, desenvolver e propor melhorias para a área, atuar como palestrante no programa de integração de novos profissionais na empresa, bem como realizar sua gestão operacional. Realizar entrevistas de desligamento e demais atividades pertinentes ao cargo.

*Apoiar com foco em recrutamento e seleção de grandes demandas. Atuar com toda rotina de R&S de profissionais de diversas áreas. 

*Realizar o alinhamento de perfil junto aos gestores, triagem de currículos, divulgação de vagas, convocação, entrevistas individuais, coletivas, aplicação de testes, elaboração de parecer e conclusão de processo seletivo.


Vagas de Analista de Recrutamento e Seleção


Osasco, SP (br)

Ello Seleção

Anunciado no site EmpregoNet - a gestão dos recursos da área do PPCP; Responsável pelas reuniões diárias, semanal com os gestores Especificação Local de trabalho: Osasco Anhanguera Salário : à combinar Atividades : Manter a gestão dos recursos da área do PPCP; Responsável pelas reuniões diárias, semanal com os gestores e pelo acompanhamento da agenda junto às demais áreas; Garantir a aplicação das normas e regras da companhia; Atuar como elo entre as áreas de Eficiências Operacionais das Centrais deDistribuições (CD?s), do Transporte, da Logística Avançada e Gestão de Abastecimento; Atuar junto aos responsáveis de toda a cadeia logística para tomada das ações necessárias para a solução das Não Conformidades encontradas; Garantir a aplicação das regras, restrições e janelas de horários para o melhor planejamento do atendimento das cargas das lojas; Garantir o melhor planejamento e sequenciamento de atendimento das cargas liberadas para as lojas; Garantir a distribuição das demandas, ocupando as capacidades operacionais instaladas com foco no nível de serviço estabelecido; Manter informada as áreas da cadeia logística, das intercorrências nos processos; Estabelecer e medir KPI?s que facilitem as tomadas de decisões; Analisar sistemas e processos relacionados ao PPCP, mapeando processos, identificando e implantando melhorias, em parceria com a área de TI; Foco na busca contínua de melhorias e solução para inovação; Formação e qualificação de equipe e disseminar os valores éticos à equipe. Formação: Superior completo em Administração, Engenharia ou Logística. Desejável formação em Metodologia de melhoria contínua (Six Sigma) Desejável formação em Lean Manufacturing Desejável pós graduação em áreas correlatas ou cursando. habilidades com pacote Office, conhecimento em Roadshow,Arena,WMS e Sofwares específicos da área). Necessário experiência mínima de quatro anos em liderança de equipes.

Vagas de Coordenador de PPCP / Logística


Barueri, SP (br)

Alelo

Anunciado no site Empregos - , direcionamento de discussões com líderes de projetos, montagem das carteiras individuais juntamente com gestores Irá disseminar a metodologia de Gestão de Projetos Alelo, através de treinamentos direcionados sobre ferramentas e processos para Líderes de negócio, TI e Gerentes de Projetos, definir e gerir o processo de apuração de Metas de Projetos Alelo, por meio de comunicação massiva de todas as etapas, direcionamento de discussões com líderes de projetos, montagem das carteiras individuais juntamente com gestores e divulgação dos resultados, gerir projetos e processos internos do Escritório de Projetos Corporativo através da coordenação das iniciativas e interface com fornecedores e solicitantes, focando em melhoria continua de processos e ferramentas, promover anualmente o estudo/avaliação do nível de maturidade Alelo em Gestão de Projetos, por meio de entrevistas com pessoas chaves dentro de todo o processo de Gestão de Projetos (GP?s, Lideres, Gerentes, Superintendentes e Diretores), identificando pontos fortes e recomendando novos processos e/ou melhorias em processos já existentes, promover a definição do portfólio de projetos por meio da organização do processo de proposição de novas iniciativas, recomendação de portfólio junto às unidades de negócio e desdobramento do plano estratégico no plano tático, assegurar a governança de gestão de projetos por meio da organização do Comitê de Projetos para aprovação de alocação de esforço e recursos financeiros nas iniciativas, apoiar a comunicação do andamento dos projetos por meio da coordenação da execução dos status report 2020 de projetos e CEN. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Engenharia, Economia, Ciências Contábeis. Desejável pós-graduação em Negócios e/ou Projetos. Experiência: Necessário experiência com gestão de projetos e conhecimento em BPM. Possuir conhecimento no Pacote Office. Salário: A combinar Cargo: Analista de projetos Empresa: Alelo Benefícios. Ramo: Bancário

Vagas de Analista projetos sênior


Barueri, SP (br)

Alelo

Anunciado no site Empregos - , direcionamento de discussões com líderes de projetos, montagem das carteiras individuais juntamente com gestores Irá disseminar a metodologia de Gestão de Projetos Alelo, através de treinamentos direcionados sobre ferramentas e processos para Líderes de negócio, TI e Gerentes de Projetos, definir e gerir o processo de apuração de Metas de Projetos Alelo, por meio de comunicação massiva de todas as etapas, direcionamento de discussões com líderes de projetos, montagem das carteiras individuais juntamente com gestores e divulgação dos resultados, gerir projetos e processos internos do Escritório de Projetos Corporativo através da coordenação das iniciativas e interface com fornecedores e solicitantes, focando em melhoria continua de processos e ferramentas, promover anualmente o estudo/avaliação do nível de maturidade Alelo em Gestão de Projetos, por meio de entrevistas com pessoas chaves dentro de todo o processo de Gestão de Projetos (GP?s, Lideres, Gerentes, Superintendentes e Diretores), identificando pontos fortes e recomendando novos processos e/ou melhorias em processos já existentes, promover a definição do portfólio de projetos por meio da organização do processo de proposição de novas iniciativas, recomendação de portfólio junto às unidades de negócio e desdobramento do plano estratégico no plano tático, assegurar a governança de gestão de projetos por meio da organização do Comitê de Projetos para aprovação de alocação de esforço e recursos financeiros nas iniciativas, apoiar a comunicação do andamento dos projetos por meio da coordenação da execução dos status report 2020 de projetos e CEN. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Engenharia, Economia, Ciências Contábeis. Desejável pós-graduação em Negócios e/ou Projetos. Experiência: Necessário experiência com gestão de projetos e conhecimento em BPM. Possuir conhecimento no Pacote Office. Salário: A combinar Cargo: Analista de projetos Empresa: Alelo Benefícios. Ramo: Bancário

Vagas de Analista projetos sênior

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Vagas de emprego GESTORES PRISIONAIS ASSOCIADOS S-A - GPA

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Será encarregado de processos operacionais, atendimento aos clientes e pedidos em geral. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino médio completo. Experiência: Necessário experiência como gestor operacional. Salário: A combinar Cargo: Gerente de operações Empresa: Principiu?s Rh Gestão de Pessoas Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção Será encarregado de processos operacionais, atendimento aos clientes e pedidos em geral. Beneficios: A Combinar; Formação Acadêmica: Ensino médio completo. Experiência: Necessário experiência como gestor operacional. Salário: A combinar Cargo: Gerente de operações Empresa: Principiu?s Rh Gestão de Pessoas Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial. Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção Empresa admite Gestor de Logística para Tempo integral em Belo Horizonte . Atividades:Irá gerir o planejamento e controle de todas as atividades de aquisição, movimentação e armazenagem de materiais no(s) depósito(s) e/ou processos logísticos relacionados à sua área de abrangência, incluindo programação das atividades, liderança de pessoas e adequada manutenção e utilização de recursos (equipamentos, espaço disponível e capital empregado) em uma empresa comercial. Requisitos:Ensino superior completo Conhecimento prévio sobre produtos de acabamento. Carteira de...